“做事总会遇到困难，这是很自然的，相对于成功的结果而言，我更看重的是克服困难、获取经验的过程。人生的路酸甜苦辣咸五味俱全，成功就好比是甜，很幸福，但我更喜欢什么滋味都品尝品尝。” ——王珏

　　一年前，王总好像是通过网络找到我们的，没有互联网，我们不可能相识。抱着试试看的态度，王总跟我们合作了一年，一年后的今天，王总开始加大在我们这里的投入。

　　随着网络被越来越多的人所认可，与我们焊接21世纪网合作的一些伙伴对我们的支持力度也在逐步加大。借着此次与“欧亚新”就扩大合作力度一事洽谈之机，我们有幸拜访了“欧亚新”。初见王总，让我想起“天生丽质”这个词语；在融洽的交流之后，我又看到了她“健康、智慧、自信”的一面。

　　王总曾经在国家某部机关当过副处级领导，而她放弃这些来之不易的带“国”字头的“资源”，整个过程前后不过只用了一周的时间。她说：“当年多少带点冲动的成分吧，只是觉得在机关的办公室里有些伸不开手脚了，于是就有些草率的下了山。不创业不知创业的辛酸苦辣，因为事先根本不知道海有多大、水有多深、浪有多高，这一猛子扎下去，才发现自己连怎么憋气都不会，连着呛了好几口。”

　　十年里，她用顽强的意志和不屈不挠的拼搏精神，凭着自己勤劳的双手，充满创意的头脑及真诚待人的处世风格，成功地造就了欧亚新科技发展有限公司。

　　诚信+品质+认真，一直是王总的经营原则。她说这与做人的道理是一致的，也是应对各种环境所必须的准则、商业操守。因为一个公司的管理人员是该公司与合作伙伴沟通的桥梁，所以一定要有令人信任的品格，这无论对厂商还是对客户都非常重要。

　　在王总眼里，老板其实就是个高级厨师，把油盐酱醋恰到好处地调配起来，一炒一烹，味道就出来了。做一个老板最根本的能力是调配的能力，人尽其能，物尽其用，把每一种资源都发挥到极致，他（她）的事业也就有成就感了，充实了自己也满足了别人。

　　王总很注重培养员工的主人翁精神。主人翁精神，并不是说把自己当成企业的主人这么简单，而是以一种与公司血肉相连、心灵相通、命运相系的感觉，去做好每一件事情，去面对每一个客户，在你每一个成功或者失败的经验里面，渗透出企业以及员工个人这种共同的精神气质。所以，在公司实际运作当中所遇到的一些事情，包括公司管理制度和经营政策方面的调整，王总都会广泛听取员工的意见和建议，让大家为公司当家作主人。在与我们扩大合作时王总不止一次的说道：“公司虽然是我创办的，但是公司能有今天这个成绩，是大家共同努力的结果。所以我很尊重大家的意见。”